行動指針

ジモティーは共通認識の上で、お互いに気持ちよく一緒に働くために、大切にしたい事を、6つの行動指針にまとめています。共通の認識を持つことで円滑なコミュニケーションとより良いサービスの提供を目指しています。

大胆な挑戦
-Don!-
世の中に大きなインパクトを与えるイノベーションを生み出せるような仕事をしよう。
そのために、前例にとらわれず、迷ったら大胆な挑戦を選ぶことを大切にしよう。
圧倒的当事者意識
-Baang!
手段や役割に固執せず、ポジティブなマインドで成功するために何が必要かを考え抜き、パフォーマンスを最大限に発揮することで、ミッションの達成を目指そう。
自らオーナーシップと責任をもち、組織でのミッションの達成と成果にコミットしよう。
困難なミッションも仲間と協働し、最大の成果を目指そう。
本質的な成果へのこだわり
-Gyuuu!-
目先の小さな成果にこだわらず、本質的な価値を実現する成果にこだわろう。
そのために、課題の選定を十分に行い、実行は素早く、成果が出るまで粘り強くアクションを続けよう。
質の高いアクションを行うために個々人がプロフェッショナルとしての知見やスキルの向上を弛まなく続けよう。

会社について

ジモティーの理念やサービス等について紹介いたします。

会社情報経営理念サービスオフィス環境

風土について

社員みんなが大切にしている行動指針について紹介いたします。

行動指針

技術について

ジモティーはユーザーを大切にしながら技術を磨き続けています。